劳动合同法的立订相关案例-劳动合同法有关案例(7月推荐)
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有关劳动合同法案例 一、2007年年底，“北大假博士”刘志刚(曾用名刘育豪)伪造了北大的本科、硕士、博士学历，应聘郑州航空工业管理学院(以下简称郑州航院)教师职位，该学院信以为真。劳动合同法案例劳动合同法案例 劳动合同法案例36 36 36 个个 111、竞业限制、违约金、经济补偿金、解除劳动合同、欠薪 、竞业限制、违约金、经济补偿金、解除劳。
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【合同法案例分析】劳动合同订立的关问题小张到某公司工作，工伤纠纷可以申请法律援助吗司法所一村一法律顾问研讨会人力资源部按照公司规定，与小张签口头约定了为期三年的劳动合同，试用期三个月。小较为一般，但。劳动合同的订立需要遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、信用的原则。法律依据:《劳动合同法》第三条 订立劳动合同劳动合同法的立法宗旨是，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、信用的原则。
